杭州上城区九堡街道：钱塘智慧城助企法律援助专题培训举行

杭州上城区九堡街道：钱塘智慧城助企法律援助专题培训举行

法治日报通讯员 吕佳慧

最近，在杭州市上城区九堡街道的钱塘智慧城助企法律援助工作站，有一个关于处理欠薪问题的法律讲座在会议室开展。浙江省律师协会副会长姜海斌，凭借丰富的法律实践经历，向智慧城园区里三十多家企业的负责人阐释了“怎样合理发放员工薪酬”等议题。

这是上城区司法局为企业提供法律服务的一个缩影。

近些年，上城区司法局全面构建现代公共法律服务体系，依据“服务便捷、感受明显、成效能测”三个标准，促使公共法律服务惠及企业和民众，实现均等化供给。

钱塘智慧城是上城区规模最大的经济产业平台，现在登记的企业数量超过一万家，其中包含巨星科技、海兴电力等十一家上市公司，充分展现了其突出的经济实力与产业运作效率。

当下，涉及合同争议、工作场所冲突等状况不断出现，对于企业能够快速便捷、智能准确获得优质法律支持的要求十分迫切。

上城区司法局积极提供前瞻性服务，推动法律援助中心在钱塘智慧城建立助企服务点，该服务点从事先防范、事中调解、事后处置三个环节，协同公安、检察院、法院等机构，为企业与个人施行集成式服务，切实保障劳动者权益，确保企业运营平稳。

为了逐步增强企业负责人及员工的法律素养，钱塘智慧城助企法律援助工作站创建了包含企业高管、企业联络人员、普法联络人员的微信群组，定期分享典型案例，组织线上法律课程，同时借助“上城普法”“尚律佳人”“尚法云直播”等平台，开展全方位的沉浸式宣传教育活动。

此外，援助站也确保了线下服务渠道的顺畅，安排法律援助律师组建了专业服务小组，他们深入各个企业进行实地考察，到访企业内部开展法治状况检查，针对企业在经营过程中遇到的各种难题、困境和障碍，提出切实可行的改进方案。

自上一年起，法律检查服务触及了180家公司，处理了上百种法律难题，惠及了超过一千名民众。

网络设有法律知识讲座，实体场所提供法治状况检查，对于我们的公司而言确实是减轻负担，减少运作中的不确定性！钱塘智慧城区域里某公司的主要管理者这样说道。

年前，钱塘智慧城有家企业遭遇资金困难，导致无法按时发放员工薪资，持续时间长达数月，波及的职工数量超过一百人。这些职工于是向有关部门反映情况，强烈要求企业补发所欠工资。

为维护当前形势，援助站联络九堡司法所，协同智慧城人民调解委员会，即刻组建专项小组，马上开展行动。

九堡司法所的朱晓泉所长向《法治日报》的记者表示，这起案件由于涉案金额相当可观，如果直接启动处罚流程，不仅会让企业难以维持运营，众多员工也可能会遭遇失业的困境，因此他们没有选择那种简单粗暴的惩罚方式，而是决定运用更为温和的调解手段来处理。

如何既给公司留有发展余地，又维护好工人的正当权利，这两者怎样协调？

在援助站的组织下，经验丰富的人民调解员汪国良携手法律援助律师徐淑雯，协助企业与员工进行沟通协商。

通过双方细致地沟通讲解，公司主动处理了资金问题，清点了积压货物，与工人们达成了一项默契条款，约定按月分批支付报酬。这样一来，这场薪资争议得到了圆满解决，达成了公司和个人共同受益的良好效果。

该工作站不仅注重事先防范和过程调解，还着力建立事后解决途径，运用法律支持手段帮助员工解决涉薪纠纷。

先前，钱塘智慧城园区里葛某、陈某等十名职员，还没领到薪水就被单位仓促解雇，由于公司人去楼空，负责人也联系不上，他们便前往园区助企法律援助服务站求助。

援助站尝试了各种方法，依然没能联系到公司负责人，因此决定马上启动法律援助流程，协助员工将初步援助材料递交给上城区法律援助中心，该中心迅速指派了合适的援助律师谢红梅，代表劳动者追讨欠薪。

提交文书，多次沟通，经过谢红梅的积极奔走，公司里一位持股人最终决定，与十名雇员达成和解方案，并履行了薪资支付义务。此案中，服务站帮助工人们追回了超过十四万元的报酬，成功解决了工人们长期困扰的工资问题。